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5.601 cursos disponíveis

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SAÚDE E BEM-ESTAR

Telemedicina e Telessaúde: Ehealth (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

Teologia

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Teologia (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

CIÊNCIAS SOCIAIS, COMUNICAÇÃO E INFORMAÇÃO

Teologia (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teologia Bíblica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teologia Bíblica (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

CIÊNCIAS SOCIAIS, COMUNICAÇÃO E INFORMAÇÃO

TEOLOGIA (Dogmas da Igreja Católica) (360H)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

TEOLOGIA (Dogmas da Igreja Católica) (720H)

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Teologia e Cidadania (640h)

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

Teologia e Cultura

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teologia e Cultura (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

Teologia e História das Religiões

Carga horária
500 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teologia e História das Religiões (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

Teologia Religiosa

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses

Informações completas

ARTES E HUMANIDADE

Teologia Religiosa (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teoria da Literatura e Produção de Texto

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Teoria da Literatura e Produção de Texto (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Teoria das Inteligências Múltiplas na Escola

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

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EDUCAÇÃO

Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa (800h)

Informações completas

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Objetivos O Curso de Pós-graduação em Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa, tem como objetivo promover práticas voltadas a interação das pessoas, com fim de inovação da empresa; organizar e articular coerentemente as competências individuais e organizacionais no contexto mais amplo da empresa; Qualificar profissionais para atuação com o intuito de aprendizagem utilizando ferramentas teórica e práticas para promover o aprendizado e assim solucionar problemas reais da empresa. Público Alvo O Curso de Pós-graduação Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa, destina-se a profissionais com formação superior na área da educação que atuam ou pretendam atuar em processos do setor de Ensino, Treinamento e Desenvolvimento Profissional e seus correlatos em diferentes organizações.

Grade curricular

  1. METODOLOGIA CIENTÍFICA20 horas
  2. GESTÃO DO CONHECIMENTO, O CAPITAL INTELECTUAL E EDUCAÇÃO CORPORATIVA60 horas
  3. GESTÃO DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA: POLÍTICAS, ROTINAS E FERRAMENTAS60 horas
  4. A PEDAGOGIA EMPRESARIAL E OS PROJETOS EDUCACIONAIS NA EMPRESA80 horas
  5. ANDRAGOGIA80 horas
  6. TEORIA E PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO ESCOLAR
80 horas
  • GESTÃO DE PESSOAS80 horas
  • PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UM NOVO TRABALHO80 horas
  • EDUCAÇÃO CORPORATIVA COMO ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL80 horas
  • COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL80 horas
  • EMPREENDEDORISMO80 horas
  • DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR20 horas
  • Explore alternativas

    Cursos similares

    Sugestões baseadas nas informações do curso

    EDUCAÇÃO

    Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa

    85% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 100%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA: POLÍTICAS, ROTINAS E FERRAMENTAS; PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UM NOVO TRABALHO; ANDRAGOGIA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa (360h)

    64% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 98%
    • Mesma área: não
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA: POLÍTICAS, ROTINAS E FERRAMENTAS; PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UM NOVO TRABALHO; ANDRAGOGIA

    EDUCAÇÃO

    Pedagogia Empresarial com Ênfase em Gestão de Pessoas (360h)

    47% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 21%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: 89%
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: A PEDAGOGIA EMPRESARIAL E OS PROJETOS EDUCACIONAIS NA EMPRESA; EDUCAÇÃO CORPORATIVA COMO ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

    EDUCAÇÃO

    Educação Corporativa

    40% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 30%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA: POLÍTICAS, ROTINAS E FERRAMENTAS; ANDRAGOGIA; A PEDAGOGIA EMPRESARIAL E OS PROJETOS EDUCACIONAIS NA EMPRESA

    EDUCAÇÃO

    Pedagogia Empresarial

    38% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 27%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UM NOVO TRABALHO; A PEDAGOGIA EMPRESARIAL E OS PROJETOS EDUCACIONAIS NA EMPRESA; EDUCAÇÃO CORPORATIVA COMO ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL

    EDUCAÇÃO

    Pedagogia Empresarial (360h)

    37% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 26%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UM NOVO TRABALHO; A PEDAGOGIA EMPRESARIAL E OS PROJETOS EDUCACIONAIS NA EMPRESA; EDUCAÇÃO CORPORATIVA COMO ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL