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Áreas nos resultados:Educação 149Negócios, Administração e Direito 19Saúde e Bem-Estar 11Diversos 8Ciências Sociais, Comunicação e Informação 3Ciências Naturais, Matemática e Estatística 1Engenharia, Produção e Construção 1

Resultados

192 cursos encontrados para “gestao escolar”

Página 9 de 11

EDUCAÇÃO

Docência do Ensino Superior e Metodologias Ativas de Aprendizagem (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO DEMOCRÁTICA NA ESCOLA

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Educação Profissional e Tecnologia

Carga horária
630 horas
Duração
18 meses
Na grade: SISTEMAS DE ENSINO A GESTÃO EDUCACIONAL E ESCOLAR

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Educação Profissional e Tecnologia (360h)

Carga horária
360 horas
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  6. Página 11
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NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

MBA Executivo em Gestão de Pessoas

Informações acadêmicas disponíveis

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Objetivos O Curso de Pós-graduação em MBA Executivo em Gestão de Pessoas, tem como objetivo promover o desenvolvimento de competências e a especialização de profissionais que desejam atuar na área de Gestão Pessoas tanto na esfera pública quanto privada, com foco em Comportamento Empreendedor, de acordo com as tendências atuais da área. Aprofundar os conhecimentos sobre empreendedorismo a partir das diversas concepções, reconhecendo suas implicações teóricas e metodológicas para a gestão de pessoas; Desenvolver atividades de pesquisa, em especial as relacionadas ao campo do empreendedorismo, instigando autonomia e espírito investigativo; Estimular a criatividade e a inovação no âmbito da organização; Favorecer a formação crítica e criativa do aluno pós-graduado, destacando seu papel na atual sociedade brasileira; Promover o desenvolvimento de competências técnicas, pessoais e afetivas e de comportamentos éticos e responsáveis na organização; Refletir sobre a necessidade da formação continuada do gestor de pessoas, responsável pela produção do conhecimento e desenvolvimento de novas práticas; Ressaltar a importância do empreendedorismo nos diversos aspectos da organização e do desenvolvimento econômico e social. Público Alvo O Curso de Pós-graduação MBA Executivo em Gestão de Pessoas, destina-se a profissionais graduados nas áreas de Gestão e Administração.

Grade curricular

  1. METODOLOGIA CIENTÍFICA20 horas
  2. COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL40 horas
Duração
18 meses
Na grade: SISTEMAS DE ENSINO A GESTÃO EDUCACIONAL E ESCOLAR

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Educação Profissional e Tecnologia (720h)

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Na grade: SISTEMAS DE ENSINO A GESTÃO EDUCACIONAL E ESCOLAR

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Gestão do Ambiente Escolar

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

EDUCAÇÃO

Gestão do Ambiente Escolar (360h)

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

EDUCAÇÃO

Docência e Gestão do Ensino Superior

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Gestão Educacional e Inspeção Escolar (360h)

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

EDUCAÇÃO

Gestão, Orientação e Supervisão Escolar (360h)

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

EDUCAÇÃO

Orientação Educacional e Orientação Pedagógica

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Orientação Educacional e Orientação Pedagógica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Orientação Educacional e Orientação Pedagógica (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Supervisão Pedagógica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

EDUCAÇÃO

Supervisão Pedagógica

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Gestão Hospitalar e RH (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Gestão de Bibliotecas Públicas e Escolares

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Gestão de Bibliotecas Públicas e Escolares (360h)

Correspondência no nome do curso

Detalhes em sincronização

ENGENHARIA, PRODUÇÃO E CONSTRUÇÃO

Arquitetura Escolar

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Correspondência lexical no conteúdo acadêmico

Detalhes disponíveis

GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
40 horas
  • GESTÃO DE PROJETOS40 horas
  • COACHING, AUTOCONHECIMENTO E PERFORMANCE PROFISSIONAL40 horas
  • ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS- CULTURA, MUDANÇA, COMPETITIVIDADE E GESTÃO DO CONHECIMENTO60 horas
  • ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS-LIDERANÇA, MOTIVAÇÃO, PODER E COMUNICAÇÃO60 horas
  • GESTÃO DE PESSOAS: HUMAN RESOURCES60 horas
  • GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS E COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL80 horas
  • PROCESSOS E PROJETOS: CBOK E PMBOK80 horas
  • PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COM UTILIZAÇÃO DO BSC – BALANCED SCORECARD80 horas
  • DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL80 horas
  • DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR20 horas
  • Explore alternativas

    Cursos similares

    Comparação acadêmica, não personalizada

    Alguns sinais ainda estão em processamento; as sugestões já usam os dados acadêmicos disponíveis.

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Executivo em Gestão de Pessoas (360h)

    84% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 98%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS-LIDERANÇA, MOTIVAÇÃO, PODER E COMUNICAÇÃO; ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS- CULTURA, MUDANÇA, COMPETITIVIDADE E GESTÃO DO CONHECIMENTO; GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Executivo em Gestão de Projetos Pmi-Pmbok

    34% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 21%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: PROCESSOS E PROJETOS- CBOK E PMBOK; GESTÃO DE PESSOAS- HUMAN RESOURCES; PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COM UTILIZAÇÃO DO BSC - BALANCED SCORECARD

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Executivo em Gestão de Projetos Pmi-Pmbok (360h)

    33% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 20%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: PROCESSOS E PROJETOS- CBOK E PMBOK; GESTÃO DE PESSOAS- HUMAN RESOURCES; PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COM UTILIZAÇÃO DO BSC - BALANCED SCORECARD

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Executivo em Gestão de Processos Bpm-Cbok

    31% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 17%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: PROCESSOS E PROJETOS- CBOK E PMBOK; GESTÃO DE PESSOAS- HUMAN RESOURCES; PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COM UTILIZAÇÃO DO BSC - BALANCED SCORECARD

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas (420h)

    28% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 12%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS- CULTURA, MUDANÇA, COMPETITIVIDADE E GESTÃO DO CONHECIMENTO; GESTÃO DE PESSOAS- HUMAN RESOURCES; DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas

    28% de afinidade
    Como calculamos
    • Grade curricular: 12%
    • Mesma área acadêmica: sim
    • Conteúdo relacionado: em processamento
    Pesos: grade 65%, área 20% e conteúdo 15%.

    Em comum: ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS- CULTURA, MUDANÇA, COMPETITIVIDADE E GESTÃO DO CONHECIMENTO; GESTÃO DE PESSOAS- HUMAN RESOURCES; DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR