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Áreas encontradas:Educação 174Negócios, Administração e Direito 24Saúde e Bem-Estar 12Diversos 9Ciências Sociais, Comunicação e Informação 3Ciências Naturais, Matemática e Estatística 1Engenharia, Produção e Construção 1

Resultados

224 cursos encontrados para “gestao escolar”

Página 8 de 13

EDUCAÇÃO

Supervisão Escolar (640h)

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Supervisão Escolar (720h)

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Supervisão Escolar (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
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NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos

Informações completas

Carga horária
630 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Descrição O Curso de Pós-graduação em MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos, abordará no curso questões voltadas para a reflexão acerca da importância do capital humano para as organizações e nesse sentido a relevância de uma gestão de recursos humanos que prime pela valorização das pessoas, da autonomia e das relações interpessoais saudáveis como ferramenta para o sucesso das instituições. O aprofundamento de estudos acerca da gestão de pessoas e recursos humanos se justifica tendo em vista que a busca por boas relações interpessoais nas empresas bem como a valorização do capital humano, tem sido sinônimo de garantia de sucesso nos processos institucionais. Objetivo Geral Compreender a função da gestão de pessoas e recursos humanos como importante ferramenta para a valorização do capital humano e das relações interpessoais nas instituições tendo em vista a qualidade nos processos. Objetivos Específicos a) Perceber a importância da gestão de recursos humanos voltada para a valorização do capital humano na busca pela satisfação dos colaboradores. b) Compreender que a gestão de recursos humanos, na atualidade, é a grande responsável pelo sucesso e crescimento das instituições. Público Alvo O Curso de Pós-graduação em MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos, destina-se a profissionais graduados nas áreas de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas.

Grade curricular

  1. METODOLOGIA CIENTÍFICA20 horas
  2. GESTÃO DE PESSOAS E RECURSOS HUMANOS30 horas
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Coordenação Pedagógica

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO ESCOLAR E PLANEJAMENTO

Informações completas

EDUCAÇÃO

Coordenação Pedagógica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO ESCOLAR E PLANEJAMENTO

Informações completas

EDUCAÇÃO

Coordenação Pedagógica (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO ESCOLAR E PLANEJAMENTO

Informações completas

EDUCAÇÃO

Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Educação Escolar Indigena

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Educação Escolar Indigena (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Educação Escolar Indigena (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

SAÚDE E BEM-ESTAR

Neuropsicologia Clínica e Orientação Escolar

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Termos do curso relacionados à busca

Informações completas

EDUCAÇÃO

Avaliação Educacional

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses
Na grade: FUNDAMENTOS DE GESTÃO ESCOLAR E INSPEÇÃO ESCOLAR

Informações completas

EDUCAÇÃO

Avaliação Educacional (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Na grade: FUNDAMENTOS DE GESTÃO ESCOLAR E INSPEÇÃO ESCOLAR

Informações completas

EDUCAÇÃO

Avaliação Educacional (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses
Na grade: FUNDAMENTOS DE GESTÃO ESCOLAR E INSPEÇÃO ESCOLAR

Informações completas

EDUCAÇÃO

Educação Inclusiva, Especial e Políticas de Inclusão

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Na grade: PLANEJAMENTO E GESTÃO ESCOLAR DE SISTEMAS EDUCACIONAIS INCLUSIVOS

Informações completas

SAÚDE E BEM-ESTAR

Psicologia da Educação e Aprendizagem

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO ESCOLAR E SUPERVISÃO ESCOLAR

Informações completas

SAÚDE E BEM-ESTAR

Psicologia da Educação e Aprendizagem (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO ESCOLAR E SUPERVISÃO ESCOLAR

Informações completas

EDUCAÇÃO

Secretariado Escolar (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Na grade: GESTÃO DEMOCRÁTICA E FINANCEIRA DA SECRETARIA ESCOLAR

Informações completas

GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS E COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL
40 horas
  • GESTÃO DE PESSOAS E COMPETÊNCIAS40 horas
  • GESTÃO DE PESSOAS E ALTA PERFORMANCE PROFISSIONAL60 horas
  • ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO60 horas
  • FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO60 horas
  • GESTÃO DE QUALIDADE60 horas
  • GESTÃO DE CAPITAL HUMANO E INTELECTUAL60 horas
  • GESTÃO DE CUSTOS E FINANÇAS60 horas
  • GESTÃO DE PESSOAS60 horas
  • RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS60 horas
  • DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR20 horas
  • Explore alternativas

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    Sugestões baseadas nas informações do curso

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    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos (750h)

    76% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 85%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DE PESSOAS E ALTA PERFORMANCE PROFISSIONAL; GESTÃO DE PESSOAS E RECURSOS HUMANOS; GESTÃO DE PESSOAS E COMPETÊNCIAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos (360h)

    74% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 84%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DE PESSOAS E ALTA PERFORMANCE PROFISSIONAL; GESTÃO DE PESSOAS E RECURSOS HUMANOS; GESTÃO DE PESSOAS E COMPETÊNCIAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas e Recursos Humanos

    45% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 38%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO; ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO; RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas e Recursos Humanos (600h)

    39% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 30%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO; ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO; RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas e Recursos Humanos (360h)

    37% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 27%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO; ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO; RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Executivo em Gestão de Pessoas e Recursos Humanos

    35% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 24%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS E COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL; FUNDAMENTOS DO DIREITO DO TRABALHO; ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO