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1.470 cursos disponíveis

Página 3 de 82

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento (500h)

Carga horária
500 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento (720h)

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional (805h)

Carga horária
805 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional e Clínica

Carga horária
700 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional e Clínica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização e Letramento e a Psicopedagogia Institucional e Clínica (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização Matemática

Carga horária
560 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização Matemática (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Alfabetização Matemática (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Altas Habilidades (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Altas Habilidades (600h)

Carga horária
600 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Análise do Comportamento

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Análise do Comportamento (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

EDUCAÇÃO

Análise do Discurso Midiático (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

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NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Gestão Pública e Gestão de Pessoas (360h)

Informações completas

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Objetivos O Curso de Pós-graduação em Gestão Pública e Gestão de Pessoas, tem como objetivo que se entenda e saiba aplicar as políticas do desenvolvimento da cidade tendo como alvo combater as desigualdades sociais e promover espaços urbanos e rurais mais humanizados e com urbanidade, possibilitando o acesso à moradia, ao saneamento, à saúde, ao transporte e as demais necessidades humanas que ajudem a construir a cidadania. Público Alvo O Curso de Pós-graduação em Gestão Pública e Gestão de Pessoas, destina-se aos servidores públicos federais, estaduais e municipais, dos poderes Executivo, Legislativo e Judiciário e do Ministério Público, aspirantes à carreira pública e Administradores.

Grade curricular

  1. INOVAÇÕES E SISTEMAS TECNOLÓGICOS DE APOIO À GESTÃO PÚBLICA30 horas
  2. GOVERNANÇA CORPORATIVA DO SETOR PÚBLICO30 horas
  3. CONTROLE INTERNO E EXTERNO DA GESTÃO PÚBLICA30 horas
  4. DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL NO SETOR PÚBLICO30 horas
  5. GESTÃO DE PESSOAS30 horas
  6. GESTÃO PÚBLICA30 horas
  7. ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA30 horas
GESTÃO DE CONFLITOS, NEGOCIAÇÃO E COMUNICAÇÃO
30 horas
  • AUDITORIA NO SETOR PÚBLICO30 horas
  • LIDERANÇA E GESTÃO DE EQUIPES30 horas
  • ELABORAÇÃO DE PROJETOS PÚBLICOS E CAPTAÇÃO DE RECURSOS40 horas
  • METODOLOGIA CIENTÍFICA20 horas
  • Explore alternativas

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    Sugestões baseadas nas informações do curso

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    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão Pública e Gestão de Pessoas

    84% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 98%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: INOVAÇÕES E SISTEMAS TECNOLÓGICOS DE APOIO À GESTÃO PÚBLICA; GOVERNANÇA CORPORATIVA DO SETOR PÚBLICO; AUDITORIA NO SETOR PÚBLICO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Gestão Pública (360h)

    35% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 23%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: INOVAÇÕES E SISTEMAS TECNOLÓGICOS DE APOIO À GESTÃO PÚBLICA; GOVERNANÇA CORPORATIVA DO SETOR PÚBLICO; GESTÃO PÚBLICA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Auditoria no Setor Público (360h)

    30% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 16%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: AUDITORIA NO SETOR PÚBLICO; DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL NO SETOR PÚBLICO; CONTROLE INTERNO E EXTERNO DA GESTÃO PÚBLICA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Auditoria no Setor Público

    30% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 16%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: AUDITORIA NO SETOR PÚBLICO; DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL NO SETOR PÚBLICO; CONTROLE INTERNO E EXTERNO DA GESTÃO PÚBLICA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Gestão Pública

    30% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 16%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: INOVAÇÕES E SISTEMAS TECNOLÓGICOS DE APOIO À GESTÃO PÚBLICA; GESTÃO PÚBLICA; CONTROLE INTERNO E EXTERNO DA GESTÃO PÚBLICA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão Hospitalar e RH (800h)

    28% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 13%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: GESTÃO DE CONFLITOS, NEGOCIAÇÃO E COMUNICAÇÃO; LIDERANÇA E GESTÃO DE EQUIPES; GESTÃO DE PESSOAS