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94 cursos disponíveis

Página 1 de 6

SERVIÇOS

Administração Pública e Gestão Urbana (360h)

Informações sendo atualizadas

SERVIÇOS

Assistência Social e Saúde Pública

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Ciências da Religião (580h)

Carga horária
580 horas
Duração
18 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Capacitação Profissional em Guia de Turismo

Carga horária
60 horas
Duração
4 S

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Capacitação Profissional em Vendas

Carga horária
60 horas
Duração
4 S

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Conservação e Restauro de Cerâmicas e Azulejos

Carga horária
33 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Fundamentos em Segurança Pública

Carga horária
120 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Gestão e Normatização de Trânsito e Transporte

Carga horária
100 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Gestão e Produção de Eventos

Carga horária
30 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Guia de Turismo

Carga horária
120 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Segurança Pública

Carga horária
120 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão em Turismo

Carga horária
100 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Curso de Extensão para Instrutor de Dança Ministerial

Carga horária
120 horas
Duração
3 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Defesa Civil

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Desenvolvimento e Produção de Cosméticos

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Desenvolvimento e Produção de Cosméticos (360h)

Informações sendo atualizadas

SERVIÇOS

Direitos Humanos e Questões Étnicos – Sociais

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

SERVIÇOS

Direitos Humanos na Escola (360h)

Informações sendo atualizadas

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NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Gestão de RH com Ênfase em Treinamento e Desenvolvimento

Informações completas

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Objetivos O Curso de Pós-graduação em Gestão de Rh com Ênfase em Treinamento e Desenvolvimento, tem como objetivo os seguintes aspectos: • Abordar estratégias em gestão de pessoas, tais como cultura, mudança, competitividade, gestão do conhecimento, liderança, motivação, poder, comunicação, empreendedorismo, inovação, treinamento e desenvolvimento; • Compreender e assimilar habilidades relacionadas ao desenvolvimento profissional, aos conceitos e ferramentas da gestão da qualidade, ao planejamento, à gestão do conhecimento e o mapeamento por competência. Público Alvo O Curso de Pós-graduação Gestão de Rh com Ênfase em Treinamento e Desenvolvimento, destina-se a administradores e graduados em recursos humanos que desejam aprimorar seus conhecimentos nas áreas de recursos humanos, treinamentos, desenvolvimento de pessoas, entre outros, a fim de alavancar resultados por meio de uma gestão de pessoas estratégica voltada às necessidades de treinamento e desenvolvimento da equipe funcional de uma organização.

Grade curricular

  1. METODOLOGIA CIENTÍFICA10 horas
  2. SISTEMAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS40 horas
  3. RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO40 horas
  4. PLANOS DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS60 horas
  5. DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA
60 horas
  • EMPREENDEDORISMO, INOVAÇÃO E STARTUP60 horas
  • ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS: CULTURA, MUDANÇA, COMPETITIVIDADE E GESTÃO DO CONHECIMENTO70 horas
  • ESTRATÉGIAS EM GESTÃO DE PESSOAS: LIDERANÇA, MOTIVAÇÃO, PODER E COMUNICAÇÃO70 horas
  • GESTÃO DA QUALIDADE E PRODUTIVIDADE NAS ORGANIZAÇÕES70 horas
  • GESTÃO DO CONHECIMENTO E MAPEAMENTO POR COMPETÊNCIA70 horas
  • PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRAS70 horas
  • TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO70 horas
  • DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR10 horas
  • Explore alternativas

    Cursos similares

    Sugestões baseadas nas informações do curso

    Algumas informações ainda estão sendo atualizadas. As sugestões já usam os dados disponíveis.

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de RH com Ênfase em Treinamento e Desenvolvimento (360h)

    72% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 80%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: EMPREENDEDORISMO, INOVAÇÃO E STARTUP; GESTÃO DO CONHECIMENTO E MAPEAMENTO POR COMPETÊNCIA; PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRAS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Departamento Pessoal (800h)

    33% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 20%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Departamento Pessoal

    33% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 20%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Departamento Pessoal (360h)

    32% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 19%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de RH

    31% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 18%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: PLANOS DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de RH (720h)

    31% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 16%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO; SISTEMAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS