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215 cursos disponíveis

Página 10 de 12

DIVERSOS

Prad's: Problemas Relacionados ao Álcool e Outras Drogas

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Prad's: Problemas Relacionados ao Álcool e Outras Drogas (360h)

Informações sendo atualizadas

DIVERSOS

Processos Industriais Químicos e Farmacêuticos

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Projetos e Licenciamento Ambiental (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicanálise (640h)

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicanálise Clínica (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia Comportamental (360h)

Informações sendo atualizadas

DIVERSOS

Psicologia da Educação (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia do Trabalho

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia do Trânsito (800h)

Carga horária
800 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia Escolar e Educacional

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia Positiva e Coaching (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia Psicossomática(360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicologia Social (720h)

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicomotricidade e Artes (360h)

Carga horária
360 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicopedagogia Clínica (630h)

Carga horária
630 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicopedagogia com Ênfase nas Práticas Inclusivas

Carga horária
640 horas
Duração
18 meses

Informações completas

DIVERSOS

Psicopedagogia e Educação Especial

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses

Informações completas

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NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

MBA Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal

Informações completas

Carga horária
720 horas
Duração
18 meses
Trabalho de conclusão
Opcional

Sobre o curso

Objetivos O Curso de Pós-graduação em MBA Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal, tem como objetivo estudar as diversas etapas e atividades do departamento pessoal, observando os aspectos históricos, psicológicos e sociais, na visão dos indivíduos, grupos e organizações, com enfoques conceituais, técnicos e metodológicos, facilitando a criação de novos conhecimentos e estratégias de intervenção e assim, capacitar profissionais para trabalhar na gestão de pessoas e departamento pessoal. Público Alvo O Curso de Pós-graduação MBA Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal, destina-se a profissionais graduados da área Gestão de Pessoas, Recursos Humanos.

Grade curricular

  1. METODOLOGIA CIENTÍFICA20 horas
  2. PLANEJAMENTO, CAPTAÇÃO E SELEÇÃO NA GESTÃO DE PESSOAS40 horas
  3. CADASTRO, ADMISSÃO E DESLIGAMENTOS40 horas
  4. REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA E RELAÇÕES COM EMPREGADOS40 horas
  5. APRENDIZAGEM, TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS70 horas
  6. DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA70 horas
  7. GESTÃO DE EQUIPES E LIDERANÇA70 horas
  • PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS70 horas
  • RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO70 horas
  • SISTEMAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS70 horas
  • FILOSOFIA E POLÍTICAS EDUCACIONAIS70 horas
  • EMPREENDEDORISMO E PLANO DE NEGÓCIOS70 horas
  • DOCÊNCIA DO ENSINO SUPERIOR20 horas
  • Explore alternativas

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    Sugestões baseadas nas informações do curso

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    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal (360h)

    74% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 82%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: APRENDIZAGEM, TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS; PLANEJAMENTO, CAPTAÇÃO E SELEÇÃO NA GESTÃO DE PESSOAS; REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA E RELAÇÕES COM EMPREGADOS

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de RH (720h)

    41% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 32%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas

    41% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 32%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: CADASTRO, ADMISSÃO E DESLIGAMENTOS; PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    MBA em Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas (360h)

    40% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 31%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: CADASTRO, ADMISSÃO E DESLIGAMENTOS; PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de RH (360h)

    40% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 31%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA; RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E INTEGRAÇÃO

    NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

    Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal

    40% em comum
    Por que é similar
    • Disciplinas em comum: 30%
    • Mesma área: sim
    • Temas relacionados: em atualização
    A comparação considera grade, área e temas do curso.

    Em comum: CADASTRO, ADMISSÃO E DESLIGAMENTOS; PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS; DEPARTAMENTO PESSOAL E REFORMA TRABALHISTA